Unternehmen

Psychische Entlastung für Schicht- und Pendelkräfte -
Steigerung des Sicherheitsgefühls

Deeskalationskompetenz -
Das hilft den Mitarbeitern auch oft im direkten Kontakt mit Kunden oder bei internen Konflikten

Teambuilding mit Mehrwert -
Ein gemeinsamer Selbstbehauptungskurs schweißt das Team extrem zusammen und macht (trotz des ernsten Themas) erfahrungsgemäß viel Spaß

Unternehmen stehen heute mehr denn je in der Pflicht, nicht nur für die Sicherheit am Arbeitsplatz zu sorgen, sondern auch das ganzheitliche Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter im Blick zu haben.

Demzufolgen bieten wir ein speziell auf Ihr Unternehmen zugeschnittenes Modul "Sicher auf dem Arbeitsweg" an.

Der tägliche Arbeitsweg (Pendeln, Schichtdienst in der Nacht, dunkle Tiefgaragen, ÖPNV) ist für Viele ein unbewusster Stressfaktor. Unsere Expertise im Bereich Deeskalation und Eigenschutz lässt sich perfekt auf den zivilen Alltag übertragen. Wir bieten maßgeschneiderte Firmenseminare oder After-Work-Workshops an, folgende Szenarien abdecken:

Szenario U-Bahn & ÖPNV

Konflikten in engen Räumen, Deeskalation bei alkoholisierten oder aggressiven Personen, die "Zuschauer-Aktivierung" (wie hole ich im Zug effektive Hilfe, ohne mich selbst zu gefährden?)

Szenario Parkhaus & Tiefgarage

Taktisches Bewusstsein (Situational Awareness) beim Verlassen des Gebäudes, sicheres Zugehen auf das Auto, Nutzung von Alltagsgegenständen zur Abschreckung

Szenario Schichtwechsel (Früh/Nacht)

Wie bewege ich mich nachts sicher zu Fuß? Wie verhalte ich mich nachts am Bahnhof?

Schnittstelle zum betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM)

Im modernen BGM/BGF geht es längst nicht mehr nur um den klassischen Obstkorb oder Rückenschullehrgänge. Psychosoziale Gesundheit, Stressprävention und Arbeitssicherheit rücken massiv in den Fokus. Unsere Trainings zahlen direkt auf drei Kernbereiche der betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) ein.

Psychische Gesundheit & Stressprävention

Angst oder Unbehagen auf dem Arbeitsweg erzeugen chronischen Stress. Wer sich auf dem Weg zur Spätschicht in der U-Bahn unwohl fühlt, bringt diesen Stress mit in die Arbeit.

Reduzierung von Wegeunfällen (Arbeitssicherheit)

Unfälle und Übergriffe auf dem direkten Weg von oder zur Arbeit gelten rechtlich als Wegeunfälle und sind über die Berufsgenossenschaften abgesichert. Jeder Ausfalltag kostet dem Unternehmen bares Geld. Viele Berufsgenossenschaften bezuschussen oder unterstützen Präventionskurse, die die Sicherheit der Versicherten erhöhen.

Fürsorgepflicht

Ein Arbeitgeber, der seinen Angestellten ein professionelles Selbstbehauptungs- und Sicherheitstraining ermöglicht, zeigt Wertschätzung und nimmt seine Fürsorgepflicht ernst.

Sicherheit trifft auf Mindset / Ganzheitlicher Arbeitsschutz neu gedacht

Der Steuervorteil für Unternehmen
Gemäß § 3 Nr. 34 des Einkommensteuergesetzes (EStG) können Arbeitgeber bis zu 600 Euro pro Mitarbeiter und Kalenderjahr steuer- und sozialabgabenfrei für die betriebliche Gesundheitsförderung aufwenden. Die Leistung muss zusätzlich zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn erbracht werden

Sicherheit am Arbeitsplatz und auf dem Arbeitsweg ist weit mehr als nur die reine physische Handlungsfähigkeit. Sie beginnt im Kopf. Wer sich im Alltag oder im Schichtdienst potenziellen Stress- und Konfliktsituationen gegenübersieht, benötigt nicht nur ein starkes taktisches Fundament, sondern vor allem mentale Widerstandskraft.

Wir gehen den nächsten Schritt

Um Unternehmen künftig ein noch lückenloseres Konzept im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) zu bieten, arbeiten wir aktuell hinter den Kulissen an einer exklusiven Angebotserweiterung

Gemeinsam mit zwei Mental-Profis bündeln wir unsere praxiserprobte Einsatzerfahrung mit fundierter Psychologie und Resilienzpraxis.

Was bedeutet das für dein Unternehmen?

Künftig bekommt Ihr bei Rescue Defence ein ganzheitliches Schutz- und Gesundheitskonzept aus einer Hand:

Mentale Resilienz

Psychologische Stressregulation, Angstbewältigung und der Aufbau mentaler Stärke – perfekt integrierbar als flexible Remote-Schulungen oder interaktive Seminare

Physische Handlungssicherheit

Deeskalation, Eigenschutz und Taktik – direkt vermittelt von unseren Profis aus der Blaulichtfamilie

Mit dieser Symbiose erfüllen Sie als Arbeitgeber nicht nur proaktiv Ihre Fürsorgepflicht, sondern investieren direkt in die psychosoziale Gesundheit und die spürbare Entlastung Ihrer Belegschaft.

Die Pilotenphase startet in Kürze

Ihr möchtet zu den ersten Unternehmen gehören, die von diesem kombinierten Premium-Konzept profitieren? Wir planen mit Euch eine maßgeschneiderte Pilotphase für Ihr Team